Može li obrtnik “imati svoju firmu”?
Zorana Mavricic-Korosec
Makora konzultacije

Ako posluješ kao fizička osoba:
obrt,
samostalna djelatnost,
domaća radinost,
sporedno zanimanje,

znači da pri određenim službama javne uprave registriraš činjenicu da ćeš ti osobno od određenog datuma obavljati neku gospodarskom djelatnošću. Pri tome, naravno, moraš ispunjavati uvjete propisane upravo za ono čime se namjeravaš baviti. Za cijeli niz djelatnosti su ti uvjeti vrlo šturi i jednostavni, dok je za druge potrebno ispunjavati kako osobne uvjete, tako i uvjete prostora, ponekad čak i pribaviti posebne dozvole.

Upravo to je razlog zašto svi ovi oblici imaju isti porezni broj (OIB) kao i osoba koja ih obavlja i primjereno je reći ‘imam otvoren obrt’, ‘poslujem kroz obrt’ ili štogod sličnoga.

U narednoj objavi uočit ćeš razliku u odnosu na poduzeće.

Makora knjigovodstvo

Čitaj još …

Namještao bi knjige?

Namještao bi knjige?

Malo bi namještao knjige pred kraj godine?   Ulazimo u samu završnicu ove poslovne i porezne godine, kada često dobivam pitanja o načinu utjecanja na poslovni rezultat.  S obzirom da je svakom poduzetniku jasno da će imati veće prihode ako proda više svojih...

Brzo izračunaj trošak plaće

Brzo izračunaj trošak plaće

Stope doprinosa su iste za sve zaposlenike, kao što sam nekidan pisala, ali stope poreza na dohodak ovise o mjestu prebivališta upisanog u poreznoj kartici pojedinog zaposlenika.  Stoga ćemo za primjer uzimati zaposlenika iz Zagreba.  Za bruto plaću od 1.500 eura,...

Isplaćuješ li bruto 1 ili bruto 2 plaću?

Isplaćuješ li bruto 1 ili bruto 2 plaću?

Zakon o radu definira plaću kao iznos koji uključuje doprinose iz plaće (za mirovinsko osiguranje). To je iznos koji nazivamo bruto plaćom. Taj iznos je propisano ugovarati u ugovorima o radu. U kalkulatorima se naziva ‘bruto 1’  Na ugovoreni bruto iznos, poslodavac...

Što poduzetnik mora znati o obračunu plaće

Što poduzetnik mora znati o obračunu plaće

Za obavljeni rad, zaposleniku pripada plaća. Da bi ju mogao isplatiti, poslodavac je dužan napraviti obračun plaće i pripadajućih davanja, a ona se sastoje od:   - doprinosa iz plaće: za mirovinsko osiguranje ukupno 20%; - doprinosa na plaću: za zdravstveno...

Što morate znati o ugovoru o radu?

Što morate znati o ugovoru o radu?

Prije početka rada i prije prijave na HZMO poslodavac i zaposlenik sklapaju ugovor o radu u kojem definiraju sve aspekte svojeg odnosa.    Obvezni sadržaj ugovora su:   podaci o poslodavcu i zaposleniku,  mjesto rada, opis poslova,  datum početka rada,  trajanje...